Учитель-дефектолог

Вакансия 12838537   ·   21 февраля 2025, 23:36

Вакансия ЦЗН

ГОУ ЯО "ПЕРЕСЛАВЛЬ-ЗАЛЕССКАЯ ШКОЛА-ИНТЕРНАТ №3"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Переславль-Залесский   –   на карте

Заработная плата

22 440 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

MONTHLY 20 %, премии от 2000 до 5000

Обязанности

Учитель-дефектолог: осуществляет работу, направленную на максимальную коррекцию недостатков в развитии у обучающихся, воспитанников с интеллектуальными нарушениями. Осуществляет обследование обучающихся, воспитанников с интеллектуальными нарушениями, определяет структуру и степень выраженности имеющихся у них нарушения развития. Проводит групповые и индивидуальные занятия по исправлению недостатков в развитии, восстановлению нарушенных функций. Работает в тесном контакте с учителями, воспитателями и другими педагогическими работниками, родителями. Проводит учебные занятия, опираясь на достижения в области специальной педагогики и психологии.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1027601051466/38a83a30-6e9b-11ef-9450-e7d0d2cf29b1


Учитель-логопед

22 440 руб.

Переславль-Залесский

Педагог-психолог

22 440 руб.

Переславль-Залесский

Дворник

22 440 руб.

Переславль-Залесский

Гардеробщик

от 22 440 руб.

Переславль-Залесский

Ведущий инженер, Служба автоматизированных систем управления, автоматики и телемеханики, Переславско

69 000 – 98 000 руб.

Переславль-Залесский

Инженер 2 категории, Служба автоматизированных систем управления, автоматики и телемеханики, Пересла

53 000 – 71 000 руб.

Переславль-Залесский

Уборщик производственных помещений 2 разряда, Участок подсобно-хозяйственных работ, Переславское ЛПУ

26 800 – 34 039 руб.

Переславль-Залесский

Секретарь руководителя

45 000 – 55 000 руб.

Переславль-Залесский

Мастер смены (производство сэндвич-панелей)

100 000 руб.

Переславль-Залесский

Начальник производства (сэндвич-панели)

150 000 руб.

Переславль-Залесский



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!